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第4章 分配（第3页）

相比之下，塑料部目前人员多，业务量大，效益好，肖峰又是经理徐明同一批进鹭华的，是徐明经理最为倚靠的人；而橡胶部是这几年才引入的业务，虽然在卢笑萍的带领下发展比较快，但是这位副经理只是徐明经理从外面招聘来的，尽管徐明也很看中这块业务，但是卢笑萍毕竟不是鹭华一手培养的人才，根不正苗不红。

诸葛成相陷入了两难境地。

跟着肖峰吧，就是跟着大部队走，正规军，吃香的喝辣的，但是大部队里人才济济，有好几个业务员都是这两年进来的，中国是一个历来讲究论资排辈的国度，有这些只年长你一两岁的人压着，何时轮得到你出头？跟卢笑萍吧，就是小群体，游击队，可能要吃不少的苦，吃苦是不怕，年轻人不怕吃苦，吃得苦中苦方为人上人，伟人不是有诗偏师借重黄公略吗，那么卢笑萍是值得倚重的人吗？

一周很快就要过去，诸葛成相还没有拿定主意。

郑淑英讲的一席话点醒局中人，让他最终下定了决心。

新员工培训的时候，诸葛成相只同这个特别白的女孩迎面点过头而已，并没有机会近距离接触。

现在两人分在同一个部门，一间办公室，自然亲近了不少，私下也会坐下来聊天。

培训的时候，诸葛成相就了解到郑淑英只是鹭市一所很普通的大学毕业的，她进来是靠了一点关系的，因为她的父亲是财政局一名握有实权的副局长，来鹭华只是过渡的，人家最终是要考公务员的。

不是说鹭华不好，女孩子嘛走公务员的道路自然有更好的前程。

郑淑英是本地人，鹭华上下都有熟悉的人，在她得知要分配到化工部，很自然对化工部的情况做了一番摸排调查，对化工部的领导层有一些了解认识。

徐明和肖峰是大学同学，徐明很有能力，很快得到上面的赏识，一路做到化工部经理。

徐明对肖峰很照顾，一路带着老同学，如果没有徐明，肖峰是做不到副经理的位置的。

郑淑英很明显就是告诉诸葛成相肖峰的能力不行，但他并不为之所动，肖峰不行，还有徐明掌控大局。

徐明调到化工部的时候，化工部还是集团差点末位淘汰，差点关张的部门，现在已经在三十多个部门排进了前十，能力是有目共睹的。

郑淑英从诸葛成相脸上的表情看到他并没有很大的触动，便又搬出肖峰的一桩成年糗事。

肖峰曾经很想得到一名有能力的业务员，为此过年的时候还三顾茅庐去那个业务员家，并给业务员的一对龙凤胎包了两个红包。

但是，业务员由于种种原因没能过来，肖峰居然气呼呼去业务员家里把2oo块钱红包要回来了。

堂堂副经理所作所为一时成为笑柄。

这下诸葛成相彻底放弃了摇摆，跟人一定要跟随大气的人，才能从井冈山走向北京，肖峰的格局显然太小了。

那么，就相信卢笑萍吧，选择橡胶部。