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第49章 49 医院怎么建（第2页）

人间正道是沧桑。

前方有许多未知的因素在等着他，考验他的见识，也考验他的智慧。

横下一条心，把医院搞好，既不能纸上谈兵，更不能只喊口号。

士为知己者死，有一层更深的含义，就是他不能让许安栾瞧不起，认为他只会吃软饭。

这样的评价，对他来说是奇耻大辱，父亲也曾担心这一点，才反对他跟许田樱在一起。

一个家庭，讲究男女平等。

不是因为一方家庭条件比对方好，就高高在上颐指气使，这样的婚姻，他宁可不要。

既然选择做硬骨头，就要有做硬骨头的本事。

安如见不担心自己缺乏这种本事，而是担心自己在冲锋陷阵的时候，突然踩到陷阱。

他知道，自己最大的不足，就是社会阅历不够。

担纲一家大型医院负责人，不但要有学历，还要有经历，更要有社会阅历。

书本知识都是理论，不管你看过多少书，懂得多少道理，都要把这些理论放到现实中去检验，才能形成自己的管理之道。

“我不能让人瞧不起！”

安如见下定决心，要在这个地方，干出一番事业，用成绩让大家刮目相看。

从哪里做起？

当然是人才队伍建设。

安如见捏了捏保安交给他的通讯录，心里有了一点底气。

把这些人请回来，搭建学科骨架，才能撑起学科建设的内涵。

所有的竞争，说到底都是人才的竞争。

这才是管理的核心。

管人用人，自己没有任何经验，但是，他要学会借助人家的经验。

安如见畅想医院的未来，这里，将成为人才培养基地、医疗技术创新基地、医院管理示范基地。

这些基地，是他最近五年的奋斗目标。

对，所有的工作，就围绕这几个基地展开。

纲举目张。

一旦有了基本的奋斗目标，具体的工作就好办了。

将工作目标拿到实践中去检验，很多事就迎刃而解。

想到激动时，安如见干脆起身，从行李中找出纸笔，奋笔疾书。

天亮的时候，安如见打着哈欠，伏在桌子上睡着了。

保安起来，看见安如见睡在桌子上，赶紧推醒他：“喂，安院长，你怎么趴桌子上睡？会感冒的！”

安如见刚迷瞪一下，就被推醒，从桌子挪到床边，合衣倒在床上就打起了呼噜。

保安拿起安如见写的东西，确认这个人就是未来的院长。

院长大年初一跟他睡一起，这是多么值得夸耀的事情。