好看吧

手机浏览器扫描二维码访问

分卷109（第3页）

夏云霄所说的准备工作，其实就是人员扩招和培训。

自开放两界人员自由流动以来，山海界的常驻人口持续快速增加，市场同步扩大，对服务人员的需求自然也增加了。

再加上此前他曾答应专项组，要适当录用天界人员，尤其是天界微末生灵，此番就正好顺势兑现这一承诺。

当然还有凡间界的修真者和燕山庄园的精怪，他们也得分配部分名额。

帝俊没有异议，只道需要他时，联系就好，随后踏入虚空消失无踪。

夏云霄恭恭敬敬送走帝俊。

请白泽核算员工缺口。

又跟技术专家敖摩旸去了电话，请他在山海界在线选址入户系统上加载人员招聘模块。

升级之后的系统就得改个名字了，叫两界人员服务系统。

一切准备就绪，夏云霄登陆新系统管理后台，针对天界人员发出了第一条招聘信息。

自山海界商店开业以来，山海界就成了全天界关注的对象，但凡有点儿风吹草动都能上头条。

更别提这一回，它是要面向全天界招聘员工了，而且指明了会优先考虑微末生灵！

微末生灵是什么样的存在？

实力低微，且无力赚取能量点。

他们并不是没有改变自己、反抗命运的想法和决心，只是受限于天资，再加上生存环境贫瘠，也没有因缘际遇，终其一生都只能在底层苦苦挣扎。

山海界开放之初，他们甚至比站在金字塔中上游的生灵更加激动。

因为他们无比清楚地知道，入住山海界意味着什么！

意味着能享受更浓郁的灵气，拥有更好的修炼环境，达成更高的修为，积攒更多能量点，购买更优质的修炼物资，洗精伐髓，脱胎换骨，提高身体乃至神魂的资质，福荫子孙后代

周而复始，良性循环，摆脱现状！

然而，现实是这样残酷。

入住山海界需要付出大量能量点，他们没有能量点，也就意味着没有改变现状的机会。

尽管夏云霄总经理在人员自由流动宣讲会上，提到过会对天界微末生灵有倾斜帮扶政策。

但山海开发毕竟是以赚取能量点，重建山海界为最终目的，谁知道这个带有慈善性质的政策什么时候实施？

十年？

百年？

千年？

等他们这代人走到命运终点，这个承诺是不是也随风消散了？

眼瞧着越来越多生灵入住山海界，他们会对孩子、对伴侣、对朋友说，没关系，他们也是有机会的。

他们这样说着的时候，信誓旦旦，其实暗地里却心虚得不行，因为就连他们自己，都不敢对夏云霄的承诺抱有太大期望。

可是现在，夏云霄总经理兑现了他的承诺！

开放了对天界生灵的招聘！

哪怕仅仅招聘200名，对于他们而言也是改变命运的机会！

是此生最大的机遇！

微末生灵喜极而泣。

胆子大的，从仙Q上找出了夏云霄的联络号，给他发去或长或短的感谢信。