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第201章 林希的操作（第2页）

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另一边，叶天离开集团后，就直接离开了这个空间，消失于整个宇宙。

也只有林天能和他联系。

所以目前，整个前锋投资的股权如下:

林天56%、林希10%、17位高管共34%。

旗下所有公司都是前锋投资以公司法人身份持股（部分或全部）。

分海辰和风云两系、共九个二级子公司，这九个也基本上是公众常见的公司。

在林天的领导下，前锋投资集团继续稳健发展，其影响力在商界日益扩大。

林天深知，作为集团的掌舵人，他肩负着重大的责任。

他不仅要确保集团的持续增长，还要维护好与股东之间的关系，尤其是那些对集团有着重要影响的高管们。

林天首先着手优化集团的内部管理结构，他引入了一套先进的企业资源规划系统，以提高运营效率和决策的透明度。

同时，他也重视人才的培养和激励，通过设立股权激励计划，让更多的核心员工成为集团的股东，从而增强他们的归属感和忠诚度。

在林希的支持下，前锋投资集团开始涉足新的领域，包括绿色能源和人工智能。

林希以其敏锐的市场洞察力，成功地为集团捕捉到了这些领域的先机，使得前锋投资在这些新兴行业中迅速占据了一席之地。

分海辰系和风云系的九个二级子公司，在林天和林希的带领下，也开始了各自的转型和升级。

分海辰系专注于传统行业的数字化转型，而风云系则致力于科技创新和研发投入，两者相辅相成，共同推动了集团的多元化发展。

随着时间的推移，前锋投资集团的股权结构也发生了微妙的变化。

一些高管因为退休或个人原因，开始减持手中的股份，而新的投资者和合作伙伴则被引入，为集团注入了新鲜的血液。

林天和林希始终保持着对集团的控股地位，但他们也意识到，一个健康的企业生态需要多元化的股东结构，这样才能确保集团能够适应不断变化的市场环境。

在林天的精心布局下，前锋投资集团不仅在国内市场稳固了其领导地位，也开始在国际舞台上崭露头角。

通过一系列的跨国并购和战略合作，前锋投资集团的业务版图不断扩张，其品牌影响力也随之增强。

在这个过程中，林天始终没有忘记叶天的离去。

他知道，叶天虽然离开了，但他的精神和理念仍然在集团中传承。

林天时常会回想起叶天的教诲，那些关于创新、勇气和责任的话语，成为了他决策时的重要参考。

林天相信，只要他坚持下去，前锋投资集团将会有一个更加辉煌的未来。

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